SEXO: Indiferente. IDADE: Maior de 18 anos. QUANTIDADE DE VAGAS: 02. ATRIBUIÇÕES: Realizar atendimento presencial, telefônico e eletrônico a colaboradores e candidatos. Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção (triagem de currículos, agendamento de entrevistas, contato com candidatos). Apoiar na integração de novos colaboradores e nos processos de admissão e desligamento. Controlar e organizar documentos relacionados a pessoal (contratos, fichas, registros, benefícios). Dar suporte em atividades de treinamento e desenvolvimento, incluindo logística e comunicação. Auxiliar no controle de ponto, férias, afastamentos e demais rotinas trabalhistas. Manter atualizados os sistemas internos de RH e planilhas de acompanhamento. Apoiar na comunicação interna e em ações de clima organizacional. REQUISITOS:  Desejável curso técnico ou superior em Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas) Conhecimento básico em legislação trabalhista e rotinas de departamento pessoal. Domínio de ferramentas de escritório (Word, Excel, sistemas de RH). Boa comunicação verbal e escrita. Organização, pro atividade e habilidade para lidar com pessoas. Experiência em Farmácia Comercial. ESCOLARIDADE: Ensino médio completo. EXPERIÊNCIA Sim, precisa experiência comprovada. CNH: Não. SEGMENTO DA EMPRESA: Farmácia. TURNO DE TRABALHO: Diurno e Noturno. SALÁRIO: R$ 2.068,00 a R$ 2.295,00. BENEFÍCIOS: Convenio Farmácia, Vale transporte. BAIRRO: Fazendinha.